人生的價值就是「有用」

郭台銘
鴻海集團總裁,民國39年10月8日生,
中國海專畢業


人生

我的人生規劃大概分3個階段來看:25歲到45歲是一個階段,為錢做事;45歲 到65歲是另一個階段,為理想做事;65歲退休以後,我希望能為興趣做事。為錢做事,容易累;為理想做事,能夠耐風寒;為興趣做事,則永不倦怠。我退伍後創業,25歲到45歲這前20年,是為了賺錢、生存。人家說我是「台灣科技首富」,我說其實是我沒有做財稅規劃,讓人家計算出來有多少錢,應該是台灣「首笨」。但是,有了錢,才可以實現理想、追求興趣。工作我覺得工作本身就是一種享受。我自己的嗜好,頂多打一場球、游個泳,來放鬆自己就夠了。

我認為所有工作要有三個壓力:時間、品質與成本。有壓力,才稱得上是工 作,不然 就是玩耍。既然工作難逃壓力,就要有一套方法來管理流程,也就是紀律。製造業要紀律,我認為研發更要紀律。我常說,在我的字典裡沒有管理兩字,只有責任。你答應的事本來就要做出來,這種責任心就是研發最重要的律。

很多朋友對我說,台灣比我有錢的人不少,但是像我這麼有錢還這麼努力工作的人,就不多。譬如不景氣,我們難道沒有衰退的藉口?但是我沒有去培養個人的興趣,我們一分一秒都要努力。怎麼可以衰退?除非太陽不再升起,否則不能不達到目標。工作是我的興趣,做生意就是全身投入,而且不為物欲。

生活

個人生活上,我真的沒有興趣花錢,這是生活習慣,不是裝出來的。很多人錢,喜歡去收集名貴的東西欣賞,或是去太空探險。我對這種比較「自我」的興趣,不會去做。我就是故意不要讓自己在物質享受上站在頂尖,而是告訴自己要經過努力,才可以再上一層。這就是我的哲學,人應該要給自己訂定目標,把工作做到最滿意的地步,同時告訴自己將來還有機會達到頂尖,給自己一個追逐的空間。

優點

我沒什麼優點,唯一的優點就是「勤能補拙」。勤能補拙的原因,來自於我自認為是個負責任的人,該做到的就要努力達成。人笨沒有關係,重要的是有責任、有智慧的心。現在聰明人太多了,肯負責、有智慧的人太少。

人生的價值

人生的價值就是有用。大家都聽說郭老闆很兇而不敢靠近,現在如果有哪個年輕人敢寫信來要求幫郭老闆提皮包,這種年輕人才具上進的胸襟。順境的人生誰都會走,只是速度快慢;人一定要學著走逆境,而且愈年輕愈好!因為有逆境真正學習的機會、成長的機會。